Detectá el burnout y medí el compromiso real de tu equipo

Detectá el riesgo de rotación varias semanas antes de que ocurra

Medí la energía del equipo, entendé el clima real y transformá los datos en decisiones concretas para RH y dirección.

Quiero una demo

El burnout no se adivina, se mide

Obtené datos reales de tu equipo desde el día 1 para fortalecer el bienestar, prevenir renuncias y sostener la cultura.

Rituales diarios de 3 minutos

para medir la energía de las personas de forma estructurada y continua, sin encuestas anuales que llegan tarde.

Sistema RETA™ con alertas tempranas

metodología registrada ante IMPI México que detecta señales de burnout antes de que se conviertan en renuncia.

Reporte para NOM-035

analítica mensual anónima del equipo, con el respaldo de datos que RH necesita para su evaluación.

Segmentación por áreas y niveles

para entender dónde está el foco de riesgo y actuar con mayor impacto.

Dashboard RETA™ anonimizado

para decisiones inmediatas de líderes y dirección, en tiempo real.

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Medir la energía del equipo es el primer paso para retenerlo

MicroWell te permite ver cómo está tu gente hoy, no cuando ya presentó la renuncia, y actuar con información concreta.

01

Rituales simples y fáciles de sostener

Diseñados para el contexto laboral mexicano, con una experiencia de 3 minutos al día que sí se completa, aumentando la participación real del equipo.

02

Dashboard anonimizado y accionable

Accedé a visualizaciones claras con resultados en tiempo real para detectar tendencias, focos de riesgo y oportunidades sin exponer datos individuales.

03

Análisis de energía, estrés y compromiso

Medí los indicadores clave del sistema RETA™ para evaluar el nivel de bienestar y el riesgo de rotación de cada equipo.

04

Alertas tempranas con base científica

Transformá los datos en decisiones concretas apoyadas en una metodología desarrollada por una Maestra en Psicología Positiva (Universidad TecMilenio) y registrada en México.

Por qué las empresas eligen MicroWell

Súmate a las organizaciones que dejan de reaccionar a las renuncias y empiezan a prevenirlas.

Escucha continua, no encuestas anuales. El pulso del equipo pasa a

formar parte de la gestión diaria.

Convierte los datos en acciones concretas, con alertas que llegan varias semanas antes que la renuncia.

Ofrece visibilidad inmediata: información clara, anónima y

segmentada para actuar donde más se necesita.

Acompaña el crecimiento de la organización con datos que sostienen

la cultura mientras el equipo escala.

El costo invisible del burnout en México

En México, la carga de trabajo (39.4%), la jornada laboral (37.9%) y la falta de control sobre las tareas (22.7%) figuran entre los factores de riesgo psicosocial más citados (Marsh, Riesgo Psicosocial México 2026).

• 2.200 horas laborales anuales promedio, entre las más altas de la OCDE.

• $16.000 MXN de costo anual del presentismo por empleado.

• $50K a $200K MXN cuesta reemplazar a un solo empleado. La membresía de MicroWell cuesta menos que ese proceso.

FAQ

Todo lo que necesitás saber sobre MicroWell y el sistema RETA™ ¿Qué es MicroWell? Es un sistema de alerta temprana de burnout para equipos. Combina rituales diarios de 3 minutos con un dashboard anonimizado para RH y dirección, permitiendo detectar riesgo de rotación varias semanas antes. ¿Para qué tipo de empresas está pensado? Está diseñado para empresas en México con más de 50 personas que buscan prevenir renuncias, cumplir con NOM-035 y sostener la cultura durante el crecimiento. ¿Qué métricas permite medir MicroWell? MicroWell mide energía, estrés, riesgo de burnout y otros indicadores del sistema RETA™, además de generar el reporte mensual anónimo para respaldar la evaluación NOM-035. ¿Se pueden segmentar los resultados por equipos o áreas? Sí. El dashboard permite analizar los resultados por equipo o área, siempre de forma anonimizada, facilitando acciones focalizadas sin exponer a personas individuales. ¿Cómo protege MicroWell la privacidad de los colaboradores? Todos los datos del dashboard son anonimizados. Las personas responden sus rituales de forma individual y la empresa solo ve tendencias agregadas del equipo. ¿Cuánto cuesta la membresía B2B? Los planes corporativos van desde Starter ($565 USD) hasta Enterprise ($2.565 USD), siempre por debajo del costo de reemplazar a un solo empleado.

¿Querés adelantarte al burnout de tu equipo?

Escuchar a tiempo es el primer paso para retener. Conocé cómo MicroWell te ayuda a medir, entender y actuar antes de que la renuncia llegue. Agendar demo de 20 min